办理失业保险单位需要提供以下资料：单位营业执照、职工花名册、解除劳动合同的证明、失业人员身份证复印件等。
首先，单位需要提供有效的营业执照副本，以证明企业的合法经营身份，并确保所提交的资料真实有效。这是为了保障失业保险制度的公平性和合规性，防止虚假单位或非法机构滥用失业保险。
其次，单位需要提供职工的花名册，列出所有在职员工的姓名、性别、年龄、职务等基本信息。这将有助于社保部门了解单位的人员规模和结构，以便合理地计算和收取失业保险费用。
此外，单位还需要提供与员工解除劳动合同的证明文件。这些文件应明确记录解除劳动合同的原因、时间和双方签字等信息。这有助于社保部门判断失业情况是否符合领取失业保险金的条件。
最后，单位需要提供失业人员的身份证复印件，以确保个人信息真实可靠。这是为了防止虚报冒领的情况发生，保障失业保险资金的安全和合理使用。
综上所述，单位在办理失业保险时需要提供完整的资料，以便社保部门进行审查和核实。这些资料的要求是为了维护失业保险制度的公平公正，保障失业人员的合法权益。