职级并行每个人员可以享受几次

如题所述

一次。

中办、国办印发了《关于县以下机关建立公务员职务与职级并行制度的意见》:

人社部、中组部、中央编办、财政部、国家公务员局5部门部署了县以下机关公务员职务与职级并行制度的实施工作;

《意见》提出,将对县以下机关公务员设置5个职级,由低到高依次为科员级、副科级、正科级、副处级和正处级;

办事员任满8年未提拔的,可享受科员待遇;科员任满12年未提拔的,可享受副科待遇;副乡科级、副主任科员满15年未提拔的;

可享受正科级待遇;正科级干部15年未提拔的,可享受副处级待遇;副县处级干部15年未提拔的,可享受正处级待遇;

职级晋升后,可以享受相应职务层次非领导职务工资待遇,但工作岗位不变。

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第1个回答  推荐于2018-02-16
一个大学本科毕业生一直不提拔,不犯错误,可以正科退休,即需要1+12+15=28年,年度考核有优秀的可以相应减短,一个优秀减半年,但有处分或考核基本称职以下的要相应加长,不同处分不同的延长年限,一年起延哦。所以只要年限够,没退休,就可以一直享受,不过一般能享受两次已经很够了,工资级别的限制是定死了的本回答被网友采纳
第2个回答  2017-08-21
只能享受一次,职级并行解决的仅仅是工资待遇,而没有具体任职
第3个回答  2016-05-17
我知道你问的意思,我们这也有人说,这个职级并行只能享受一次,但是文件里面并没有这么说。我也想知道是不是新公务员工作1+15+12+12=40年后可以享受副处级待遇?
第4个回答  2018-08-17
我们河南是多次
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