你描述的似乎就像你在招聘一样，有几个小问题，一个月学徒包教包会吗？学徒期是和试用期一样的概念吗？学徒期有收入吗？学到什么地步算会？学不会怎么办？
你一个月的学习就能转正淘宝美工？如果你技术上根本达不到，雇主也要给你三四千？
然后扣工资你那借口是违法的，只要是雇佣关系，你敢扣工资当押金那投诉到劳动监察部门会得到处理。
这种事情无法靠谱，看上去都有道理，实际满满的坑。
追问工作有可能推荐或者自己找
这样的
追答那你就保证一个月就能学会吗？
还有一个最搞笑的问题，从别人的收入中间扣除1000类似押金，这样是违法的呀