沈阳社保缴费比例
按照规定缴纳职工社保都是有固定的缴费比例，用人单位要承担49.08元的残保金，0.35%工伤保险，0.5%失业保险，66元大病保险，8.6%医疗保险和16%养老保险。职工个人要承担0.5%失业保险，66元大病保险，2%医疗保险，8%养老保险。每年社保政策调整，但是很少会改变社保缴费比例的情况。
沈阳社保缴费基数
因为社保缴费基数是由用人单位上报的，要按照员工月平均工资上报，所以每个人的社保缴费基数不同，自然沈阳交社保多少也都是不同的。而且每年社保缴费基数都是会调整上下限，按照22年的规定，最低社保缴费基数3426元，那么五险最低要缴纳1651.1元的费用。
一、个人社会养老保险计算公式
养老金=基础养老金 个人账户养老金
参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限(含视同缴费年限，下同)满15年以上的，按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成。
二、个人账户养老金计算公式
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数
计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了。
三、基础养老金计算公式
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1 本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。