在大职场上,一个公司的老板不会让你闲着的,因为老板不可能养着一群不去工作的人。因此有很多的90后因为受不了领导或者老板的脾气而选择辞职。前不久,有个网友就针对如今90后辞职的问题问我:在职场上,针对90后的裸辞和骑驴找马。
第一个问题那就是3-6个月生活费用够用吗,你的家里有没有矿,如果有矿的话,那你可以很任性,毕竟富二代你可以不用管生活的基本负担。可是如果没有矿的话,一定要保证你自己最起码有3-6个月的生活费用。最少也要有三个月的费用,当然了我的建议时6个月,甚至更多!
第二个问题就是我内心强大吗,你要问下自己的内心是不是很强大?因为在裸辞之后,面试的时候,你的心态会跟骑驴找马时候是完全不一样的。当你还在工作的时候,去重新寻找一份好的工作,你有很多的机会可以选择。但是在你裸辞后,面对生活的压力,你选择的机会往往就被生活而大大的打折了。特别是越到后面的时间,你越会显得焦虑,内心越会受到煎熬。
第三个问题你是不是精英,你要问问你自己“是不是精英,”,如果是超级精英,那么说,你可能一个月不到就能找到工作。但是大部分的人才,基本上找工作需要花到3个月左右。如果你超过3个月,那么越到后面越对你不利!因为在我们HR心里,3个月的职场空窗期是一个公认的忌讳!这个时候,我一定会对你的底薪进行一个往下压。事实上,统计数据也证实了这个观点,超过七成的面试者,在谈薪资的时候受到了HR的压价,这就是职场空窗期造成的影响。