年底了，怎么和老板谈加工资？

Question

如题所述

Answer 1

老板，我要加工资

一、关于要求加工资问题的定性

员工层面

1.提出加工资这个需求是没有错的;

2.提出加工资要有充分的依据和理由;

3.提出加工资是你对自己工作的认可;

4.不能以加工资为理由去要挟离职;

5.加工资是个人行为不是集体行为;

老板层面

1.不要怕员工来提加工资，从某些角度来看是好事;证明你有一个要求积极上进的员

工;

2.需要有一个合理的薪资制度;

3.正视员工的合理要求;

4.要一视同仁;

二、员工如何要求加工资

沟通之前准备好以下内容

1、以往的工作业绩，最好是数据

2、现在做得工作内容完成度;

3、在完成现在工作内容情况下，还做了什么额外的工作，并创造了什么价值?

4、希望能够涨多少薪资?

5、有计划性的能够完成涨完薪资以后相对应更高的工作业绩目标;