球员及替补规则 (PLAYERS AND SUBSTITUTES) 1.基本成员 (1)至少十位球员。 (2)使用增额球员(EP)时，至少十一位球员。 (3)要有上列基本成员，才可以开始或继续比赛。判决：任何时候，因任何理由，比赛球员人数不足时，将被判‘弃权比赛’。 (4)比赛中，凡登录合格之球员，向主审裁判报准后，即可上场担任替补球员。 2.球员守备位置按守备代号1至10，分别为投手，捕手，一垒手，二垒手，三垒手，游击手，左外野手，中外野手，右外野手，自由手。以上十位守备员，各拥有特别的守备名称，却拥有共同合作守备的目标。每次宣告比赛开始时，捕手应防守于捕手区内，这是属于界外区的一部份，投手应在投手区负责投球；其他八位守备员可以在界内区的适当位置防守，不必被狭意的守备名称所局限。除了上述十位守备员，可选择多使用一位球员，这第十一位球员的职称是‘增额球员’(Extra Player)，仅担任攻击任务，增额球员代号为0。 3.增额球员(Extra Player) 使用增额球员时，先注意以下重点： (1)增额球员是根据英文原意直接翻译得来，可简称 "EP" 。EP是额外增加的一位攻击球员，并不是代替投手或其他野手的指定打击。在比赛开始前就要决定本场是否要使用EP。如果决定使用，在攻守名单上填写清楚，而且一定要全场比赛维持使用。不论因任何理由导至不能整场使用EP时，立刻被判没收比赛（弃权）。 (2)使用EP时，变成十一名球员都要打击，而EP所排定的棒次整场不可改变。 (3)含一名EP，所有十一名必须一定要打击，其他任何十位队员可依照规定担任守备。守备位置可以按规则更换，但是打击顺序是不可以交换的。担任守备的球员和担任EP者不可以相互更换。 (4)EP可以随时更换，替补员可以代打，亦可以代跑，并且成为继任的EP。而这位替补员一定要是尚未上场的非先发球员。 4.再上场(Re-Entry) EP不算之外的所有先发球员，在下场休息之后，可以有一次再上场机会。为了维持公平，再上场时，一定要回归原来的打击棒次。所以再上场的球员，不可以和原先替补他的球员，同时在场上比赛。判决：违规再上场行为（请参照第一章41点），将处罚该球员勒令退场，而列名在攻守名单上的经理或教练亦将驱逐出场。如果违规再上场行为根本未向主审报告在先，将连同违规替补的处罚条例一道处罚。 5.先发球员(Starting Player) 在比赛前会议(Pre-Game Meeting)中，球队经理检视证实攻守名单正确之后，呈交主审时，就确定了先发球员的正式名单，只要是在赛前会议之前，比赛记录簿上的名单是可以合法变更的。练习时，如有伤病突发，准于赛前会议中提出换人要求，更换者可视为先发球员，将享有再上场权。赛前会议中换下的球员，依规则均合于稍后上场替补的资格。不列入先发球员的其他球员，称为预备球员。注：任何球员包含投手在比赛中，于死球时得以退出比赛，投手不须投球至第一位击球员完成打击或至攻守交换。 6.替补规则(Substitute) 攻守名单上列名的球员才可以担任替补。替补规则有下列几条： (1)报准替补条例。经理或队代表决定替补时要立刻报告主审，并由主审立刻转告
记录员。如果违反本条例，在投手投出次一球（合法或违规）前即被发现，不会被罚，视同自动报准，违规变成合法。但是在投手投出一球之后，违规替补已经发生了，隐含于比赛状况之中，请参考以下的两种情形： a.进攻球队违规替补时，分为违规代打及违规代跑，在被对方发现时：违规代打：在打击区内，未击出前被发现；替补员退场，不算出局，换合法球员代打，承袭即有球数。完成打击，投手未投下一球以前被发现；替补员退场，算出局，其他进垒得分出局均无效，要提出合法球员名单替补退场者。完成打击，投手已投下一球以后被发现时；替补员退场，不算出局，换合法球员替补，其他进垒得分出局均有效。违规代跑：在原垒，未推进时被发现；替补员退场，不算出局，换合法球员代跑，其他进垒得分出局均有效。被推进一垒或一垒以上，而投手未投下一球前被发现；替补员退场，算出局，提出合法球员名单替补退场者，该出局非第三出局，其他进垒得分出局有效，是第三出局时，非封杀状况下，其前位得分有效。被推进一垒或一垒以上，而投手已投下一球后被发现；替补员退场，不算出局，换合法球员替补，其他进垒得分出局有效。 b.防守球队违规替补时，当这位违规替补员正巧在处理一个防守行为时，是进攻球队的促请裁决时机，其不同结果是：处理好该行为，而投手未投下一球以前被发现：违规替补的防守球员被判退场，进攻队可以依情况有两种选择：第一是选择维持自己有利的现况。第二是当情况对己队不利时，可以有权要求回到球被击出前的状况，也就是击球员承袭原有球数，跑垒员回到原占有垒包。处理好该行为，而投手已投出下一球后被发现：违规替补的防守球员被判退场，其他行为维持现况违规替补防守如果是使用违规投手再次投球时，只要投出一球后，一旦被发现，即判驱逐出场。发现违规投手时，在次击球员未接受任何投球（合法或违规）之前，进攻球队，针对发现违规时该击球员的击球效果，也如同前款有两种选择权（维持现况或重打）。规则中所说的驱逐出场代表离开球场，不准再担任任何工作；退场则代表不准再上场比赛，但是可以担任其他指导工作。驱逐出场及退场者，皆成为失格球员。 (2)球员替补行为，及违规替补的抗议退场行为，在比赛中随时可以提出。 (3)向主审报告之后就代表替补行为正式产生。投手投出下一球（合法或违规）之前自行更正，不会有违规替补行为。违规替补的抗议提出是被侵犯球队的促请裁决权，其他人员无权干预。如果犯规队自行发现及自行补报或纠正，视同没有违规。 (4)除先发球员外，球员一经换下场后，即不能再上场参加比赛，仅可担任指导员。 (5)先发球员（不含EP）被不同的预备球员多次替补后，仍有一次再上场机会。但是替补球员或EP一旦被其他预备球员再替补后，绝不可再上场比赛。这些细节在本章第四条‘再上场’之中有详细说明。先发球员担任投手者，如果曾因一局中经理（或教练）两次面授机宜而遭换投手处分者，即使再上场，只可守备其他位置，不可担任投手。