1、晚婚年龄为法定结婚年龄男22周岁,女20周岁各同时加上三年零九个月以上。即男25周岁,女23周岁以上结婚为晚婚,已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育。要看你爱人的年龄到不到晚育的年龄。
2、从预产期前的15天开始,一直休到预产期后第75天结束。产假期间女职工的工资报酬不变,享受不低于原全部工资收入的报酬标准(包括基本工资、奖金、津贴等)。
3、法律规定了产前假。即女职工怀孕满7个月后,本人可以提出申请,经单位批准后可以给予两个半月的产前假。产前假期间,职工的待遇标准为产假工资的80%。因为产前假是需要员工主动申请并且经过批准的,所以,如果女职工未申请或者单位因实际情况没有批准产前假的话,女职工则不能享受产前假,但是仍然可以享受每天工间休息1小时的待遇,以此保障女职工怀孕期间必要的休息。
一是你爱人要提出申请。二是单位批准可以休产前假,当然是针对女方来说的。
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