第1个回答 2020-02-01
军队文职和公务员哪个好,我们接下来从以下几个方面来分析。 竞争压力角度 1、军队文职虽然自从2014年统一招聘,知名度就一直在上升。但是,到现在为止还是有很多人不知道。2018年军队文职计划招聘9297人,但是只报名14万人,最终参加考试的只有10万人,录取比率接近10:1。 2、公务员的知名度就不言而喻了。2018年计划招聘人数15万人,报名人数300万,录取比率20:1,最高的单位录取比例为1700:1。 有考试就会有竞争,但是军队文职的压力还是比公务员的小一些。 关于薪资待遇 1、军队文职:就在之前,空军工程大学(位置在西安)发布2019年拟招聘公示,其中关于方面有明确的文字证明: 本科生薪资待遇在9000左右; 研究生薪资待遇9500左右; 博士生薪资待遇11000左右; 当然,不可能所有的军队文职都是这样高的薪资水平,但是也可以参考一下。 2、公务员:以下是2018年度发布的全国公务员平均薪资。 在西安的标准线而言,本科生在军队文职会比公务员高接近3000元。 待遇保障 公务员享有五险一金待遇,而军队文职相关规定中,文职人员享有六险一金,在原有的五险一金的基础上,更加上了补充保险,进一步保障文职人员的权益。 在医保上面,军队文职也有明显得优势。公务员可以报销80%-95%,文职人员在平时看病时享受医疗补助;执行军事任务期间更是免费医疗。 以上内容仅供大家参考,具体以内容相关公告文件为主
第2个回答 2021-04-20
比公务员还好的军队文职,居然更容易考上!
第3个回答 2020-02-01
这两个都是相当好的备考方向,具体选择可以根据你自己的专业来看,从以往的职位表可以筛选一下你可以报考的岗位,进行衡量,来确定你重点备考的方向。
第4个回答 2020-06-23
1、军队文职虽然自从2014年统一招聘,知名度就一直在上升。但是,到现在为止还是有很多人不知道。2018年军队文职计划招聘9297人,但是只报名14万人,最终参加考试的只有10万人,录取比率接近10:1。
2、公务员的知名度就不言而喻了。2018年计划招聘人数15万人,报名人数300万,录取比率20:1,最高的单位录取比例为1700:1。
有考试就会有竞争,但是军队文职的压力还是比公务员的小一些。
关于薪资待遇:
1、军队文职:就在之前,空军工程大学(位置在西安)发布2019年拟招聘公示,其中关于方面有明确的文字证明:
本科生薪资待遇在9000左右;
研究生薪资待遇9500左右,
博士生薪资待遇11000左右;
当然,不可能所有的军队文职都是这样高的薪资水平,但是也可以参考一下。大致来看比公务员月工资高3000元。
待遇保障:
公务员享有五险一金待遇,而军队文职相关规定中,文职人员享有六险一金,在原有的五险一金的基础上,更加上了补充保险,进一步保障文职人员的权益。
在医保上面,军队文职也有明显得优势。公务员可以报销80%-95%,文职人员在平时看病时享受医疗补助;执行军事任务期间更是免费医疗。
在晋升方面,文职岗位分为管理岗和专技岗,类似于事业单位级别设置。管理岗位设9个等级,专技岗位设13个等级。但是军队文职属于合同制,在晋升方面和公务员还是略有区别。如果追求稳定发展和待遇,军队文职是个不错的选择;如果有仕途追求嘛,建议慎重考虑。
不过,军队文职干部在达到岗位任职年限,且年度考核达到合格及以上即具备晋级资格,特别是工作业绩突出的干部,在晋升方面有更多的优势。
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