第1个回答 2022-12-08
职场如社会,人性百态,同事删除只是不喜欢你,你可以当做不知情,因工作非要沟通,可以尝试主动重新添加,如自己的手机更新,系统升级如化解尴尬,如果对方不同意你也不必困惑,做好自己,每必要做到所有人都喜欢你,因此要摆正心态。努力工作让自己变得足够优秀,争取更进一步的提升。本回答被网友采纳
第2个回答 2022-12-20
拉黑离职同事真的不代表什么,不要把这个问题看得太重。退一万步说,离职就已经跟原单位没有关系了,不管谁拉黑谁,这种行为本身不代表攻击。
当然,如果非要解释这种拉黑的行为。只能说这是一种心灵上的减法,你看,每人每天上班要应对各种各样的人和事,微信里面要处理各种各样的人和事,甚至一拉开朋友圈就是一大堆有用或无用的消息。
有时候你上了班,就要面对缺人缺钱,新员工做事不靠谱不给力,方向偏离,行业衰退,内部关系剑拔弩张等问题,当这些让你头绪纷乱的东西越来越多的时候,你是不是想要给自己的大脑减一下负?
我曾经说过,毛衣这种事物,在十年内就会被这一代人所抛弃,因为冬天三四个月,那么每天穿毛衣,脱毛衣,护理毛衣的时间,相加起来就是一个可观的数字。所以他们改成了保暖内衣加鹅绒外套或者其他的足够保暖的厚外套。
这就意味着,毛衣作为被减法减去的对象,就这样被无情的“减去”了。不信你再看看,现在的女孩子有谁会织毛衣的?因为不需要,是这个时代不需要了。
当你被别人作为减法减去的时候,根本没必要愤怒,或者把自己带入牛角尖,因为他减去你,相当于你也减去了他,这就两讫了。
当然,拉黑在什么情况下是代表恶意的呢?就是当你在职的时候,同事整你害你,拉帮结派架空你,刁难你,隔离你,背叛你,孤立你,那么这种同事绝对会在你离职的时候第一时间拉黑你。但即使是这样,也没必要太放在心上,你毕竟还有下半场。
第3个回答 2022-12-20
职场如社会,人性百态,同事删除只是不喜欢你,你可以当做不知情,因工作非要沟通,可以尝试主动重新添加,如自己的手机更新,系统升级如化解尴尬,如果对方不同意你也不必困惑,做好自己,每必要做到所有人都喜欢你,因此要摆正心态。努力工作让自己变得足够优秀,争取更进一步的提升。
第4个回答 2022-12-09
知道时的那一瞬间,心情会有点低落吧……
至于说怎么办……真心没那必要!
删了就删了呗……
今后有需要就再加回!!!
反正同为办公室同事嘛,总是抬头不见,低头见的……