现役军人的军属下岗后有何政策

如题所述

对于军人家属下岗就业,各省市、各部门、各行业都制订了措施和规定但总的精神是:一是明确规定,在企业深化改革过程中,现役军人配偶、烈军属和革命伤残军人非因本人原因不允许下岗;各机关、团体、企事业单位在改组改制、减员增效、下岗分流过程中,优先安排同等条件的现役军人配偶留岗或调岗。二是在停产企业现役军人配偶留岗确有困难的,应在本系统内优先调整安排;下岗后符合再就业条件的现役军人配偶,应优先推荐上岗。三是对于已下岗失业的军属,应协调地方有关部门,通过出台相关优惠政策、展开技能培训等多方努力帮他们重新上岗就业。 为安置符合再就业条件的现役军人配偶,新办的独立核算的从事咨询业、信息业、技术服务的企业和经营单位,享受免费两年所得税优惠待遇;新办企业或经营单位,当年安置退役士兵或转业军官家属超过企业人员总数60%的,3年内可免费所得税。安置符合再就业条件的现役军人配偶,新办的经济独立核算从事公用事业、商业、物资业、对外贸易业、仓储业、居民服务业、饮食业、文化教育业、卫生事业的企业或单位,自开业之日起,当年可免交所得税。
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