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事业单位职工判缓刑还能保留工作吗?
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第1个回答 2020-10-07
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公职
人员判缓刑可以保留
公职吗
答:
事业单位工作人员判缓刑,
不能保留公职
。【法律依据】《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条的规定:事业单位工作人员被依法判处刑罚的,给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中,被依法判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分。行政机关任命的事业单位工作人员,被依法判处刑罚的,给予开除处分。”
事业单位人员判缓刑能保留
公职吗
答:
因此,缓刑也是刑罚的一种执行方式,
被判处缓刑不能保留公职
。行政机关任命的事业单位工作人员,被依法判处刑罚的,给予开除处分。所以,如果只是一般的事业单位工作人员,要被判处有期徒刑以上的刑罚,才会被开除,即使是宣告缓刑同样也会被开除,但是如果被判处的是拘役或者管制,就不会被开除而是受到降级和...
事业单位职工
被
判缓刑
后公职是否
保留
答:
法律主观:事业单位公职人员判缓刑是不可以保留公职的
。根据《行政机关公务员处分条例》规定,被判处刑罚宣告缓刑行政机关公务员律给予开除处分。缓刑,全称暂缓量刑,也称为缓量刑,是指对触犯刑律,经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人,先行宣告定罪,暂不执行所判处的刑罚。而缓刑由特定的考察...
工勤
人员判缓刑可以保留工作吗
答:
所以如果是被判了缓刑是不能保留公职的
。 缓刑是指对触犯刑律,经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人,先行宣告定罪,暂不执行处罚,由特定的考察机构在一定的考验期限内对罪犯进行考察,并根据罪犯在考验期间内的表现,依法决定是否适用具体刑罚的一种制度。值得注意的是,被宣告缓刑的犯罪分子...
判缓刑能保留工作吗
被判了缓刑可以保留工作吗
答:
不能。1、国家公务员:被判处管制、拘役、有期徒刑(
缓刑
),应当开除公职。根据《行政机关公务员处分条例》第17条第2款规定:行政机关公务员依法被判处刑罚的,应当给予开除处分。2、企业
员工
:被
判处判处
有期徒刑(缓刑)是否解除劳动合同由用人
单位
决定。员工与企业(用人单位)系劳动合同关系,属《中华人民...
事业单位职工判缓刑还能保留工作吗?
答:
1、
工作人员
被
判处
拘役、有期徒刑宣告缓刑的,在缓刑执行期间,停发原工资。对安排了临时工作的
缓刑人员
,原为国家公务员的按本人缓刑前基本工资额的60%发给生活费;机关工勤人员按工资中固定部分(技术工人的岗位工资和技术等级工资,机关普通工人的岗位工资)85%的数额计发生活费,其中工资中的奖金部分...
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