公务员面试一般都在八十分左右,不及格的人很少。
结构化面试的题型包括背景性题目、知识性题目、情境性题目、智能性题目、行为性题目、意愿性题目,这些题型各有各的特点和功能,为面试内容和要素服务。另外,结构化面试一般实行限时,7~9个考官测试1名被试人,一次一次地进行。评价按要素打分,各个要素的分值具有科学的结构比例,成绩汇总采用体操打分法。
面试的语言准备
1、普通话力求标准,不可讲错字念错音,方言最好不要使用。发音清晰,语调得体,声音自然,音量适中,语速适宜,恰当使用语气词、口头语。
2、准确地选用词语,恰当地运用语句。
3、语言练习,包括站立不语练习(练心)、随便说话练习(练口)、命题演讲练习(表达练习)、即兴演讲练习(全面练习).练习者以抽签的方式来确定自己演讲的题目和内容,然后用10分钟左右的时间打腹稿,再开始演讲。
以上内容参考:百度百科-公务员面试
参考资料:http://jl.offcn.com
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