社保断缴一个月,对医疗保险有影响吗?

如题所述

离职后,社保断了一个月。对以后的医保和养老有影响吗?3354网友问
对于跳槽时的空档期,很多人担心如果不交社保,会不会影响自己的养老和医保?如果有,可以补救吗?今天我就和大家聊聊社保缴纳的问题。
社保缴纳对我们的医保和养老都有影响,影响最大的是我们退休后的医保资格。
1.关于医疗保险
社保断缴后,我们的医保是第一个受影响的。有的地方用医保卡,有的地方用市民卡看病。不管用什么卡,链接都是我们的医保账户。一旦我们的社保被切断,我们的医保账户就会被冻结。
医保账户被冻结了。无论我们去找医生买药还是住院手术,都不能用医保报销费用,但是我们医保账户里的钱是不会清零的。
其次,医疗保险不仅保障我们现在的健康,也保障我们退休后的医疗。大部分城市规定劳动者退休后享受医疗保险。医保缴费累计年限男性应达到30年,女性应达到25年,中途不能中断缴费。比如断供一个月,之后还可以续交。未缴费的,重新缴纳社保后重新计算累计时间。
2.关于养老金
累计养老金已缴纳15年,即180个月。你到了退休年龄就可以领取养老金了。中间几个月,缴费时间不会像医保一样重新计算。
我们每个月能领到多少养老金,跟我们缴费的多少和年限有关。养老金的发放,无非是个人养老金账户里少积累几个月的钱。从付款期来说,只差几个月。相比医保,损失相对较小。
我们的社保一般分为两类,一类是城镇职工的社会保险,大部分都是交这种。保险费多由企业缴纳,个人只承担个人部分。另一种叫灵活就业人员社会保险,保险费完全由个人承担。
灵活就业人员社保主要针对小时工、小商贩、个体工作室等。那些没有工作单位,劳动完全依靠个人劳动的人。
如果跳槽时没有及时找到工作单位,可以作为灵活就业人员参加社保。不同的是个人要全额承担社保费用,类似于城镇职工的最低社保费用。此外,在灵活就业人员的社保中,没有工伤保险和失业保险,生育保险现已并入医疗保险。
由于个人原因,比如换工作的空档,社保缴费已经断了。我们能偿还它吗?各地规定不一样,有的地方不允许缴费。有些地方允许按现行标准缴费,即缴费时,会按当年的标准缴费。
这里的费用全部由个人承担。目前社保最低缴费标准每年都在上涨。比如五年前,我们是按照最低缴费标准来交的,一个月的700块钱。现在,支付可能需要1100元。
如果是因为公司的原因,比如账户里钱不够,可以在两个月内由企业支付。
注:大部分地方规定,3个月内断社保的,只要缴纳社保,次月就可以恢复医保账户,可以继续使用医保卡或市民卡。超过3个月,医保将无法支付。重新付款后,有效期为6个月。
那我们不用交社保了,接下来可以交吗?将中间部分留空。
可以,可以,但是损失会更大。断断续续缴费几个月,对养老金影响不错,但对医保影响很大。首先,它必须有六个月的有效期。二是医保累计年限会重新计算,得不偿失。
社会安全
如果社保断了,记得3个月内还,这样医保才能续保。超过3个月,医保就没法还了。后续再支付有效期6个月,期间不能用医保卡看病。
所以大家尽量不要断自己的社保缴纳,不然得不偿失。
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