导读：学历代表你的过去，财力代表现在的努力，学习能力代表将来的成就。大多数人都想要改造这个世界，但却罕有人想改造自己。无论你在好单位还是一时不得志，都请你保持学习，这是你未来立足之本。
我自己最为感受深刻的就是本科和研究生的差别，我的本科学校是一所普通的二本，以前去学校招聘的基本上没有什么大公司，我们辛辛苦苦跑到大公司的宣讲会，而给人家简历的时候，人家直接明确回复不接收非211、985院校生的简历，简直就是天理难容！
现在大学生已经满大街都是了，用人单位招聘的时候设置的筛选机制也越来越细，绝大多数名企和大公司都是只接收网上投递简历，而他们要求你按照规定格式对简历命名，系统会自动过滤和筛选掉很多求职者的简历。
二本找工作太难，简历都是企业的备选
我是一所公办二本工科院校的学生，学的是土木工程。已经找了20来天的工作了，天天跑各大高校的宣讲招聘会。投了有无数份简历，但人家一看学校名字（后面两个字是学院）就把简历扔一边或者让我们去别的公司看看。
也有几次进入第二轮面试，但即使进第二轮，我们的简历也是被压在最下面，我们是备选的！有的则是委婉的拒绝说招满了，有的是直接把简历退回来说不符合他们的要求。（ps:简历上该写的都写了，工作经历，证书荣誉也都有，成绩也可以。）
最好是211/985，就算二本也要特色专业
本人普通二本的，今年大四，校园招聘的企业明显比211/985的少得多，而且也差。所以我们基本上都跑去好学校的校招。
好学校的校招基本都是五百强和中铁中建银行等国企，实习工资都在3000-5000，二本三本以中型企业为主，还有少量和学校有长期合作的企业，实习工资2000-3000。
我们去958学校听宣讲会投简历，很多企业简历都不收。所以考一个好学校真的很重要，就算是二本，但是如果是特色专业的话，分数超一本线，这种基本不愁工作。
大学生太多，一场宣讲会就有几百份简历，只能这样卡人。还有四六级是上大学之后最重要的，80%以上的企业都会把四六级作为基本条件。
学校资源差距大，两三年后拼实力
实力
本人是北京的二本普通院校，切身感受到不同的学校面对的资源是不一样的。比较好的学校拥有各种良好的硬件和软件设施，接触的人物和事物也是比较厉害。
单从讲座这方面来说我们院校一年也就请那么几个有分量的的人物。然而重点院校基本每月甚至每周都有知名教授学者去讲座，至于三本的同学他们可以依托以母校一本的实力去“蹭”讲座。
其次从大的活动方面来说的话，我们院校就是自己玩，最多和附近几所院校一起玩，但是重点院校动不动就是全国什么啥的。其他方面就不说了，差距还是蛮大的。。。。
在找工作这方面公司更看重的是个人能力和你的人品等综合能力。对于一般的企业单位来说，如果你的学校在全国很有名气，公司一般来说会首先考虑给你面试机会；如果你的学校名气一般，就只有“本科”这个统称学历，估计面试的机会都很渺茫。当然，我们不排除有些公司或者事业单位招聘信息上明确指出只招收211/985院校。
刚毕业找工作，就如上面所说，学校只是给了你一块敲门砖。但是工作两三年后一般来说只要你有了过硬的能力谁还会管你是不是名校出身？
学历是块敲门砖，二三本毕业的更要吃苦
本人三本普通院校，毕业已经6年多了。说一下我的感觉吧，整体来说好学校毕业的入门起点还是普遍高的，无论公司性质，还是收入。
我目前在某一线城市，一年收入大概20万，某好友985硕士，工作三年，年薪七八十万。也有211一本的同学和我在一个城市，目前30万出头这样。
基本上我比较认同的是，学历是一个敲门砖，在毕业前后，学历的重要性非常高。但基本上三年之后，学历只是很辅助的功能了，学习力、能力、责任心、为人处事这些点成为工作能否快速上升的关键。
我好朋友也是三本毕业，工作8年，现在年入四十到五十万。其实学历归根究底折射出的问题，不仅仅是学历本身，而是很多三本的学生自律能力、学习力、持久力、领悟力普遍比一本的学生要差。
所以用人单位在录取时，势必会考虑这些背后的因素。三本的学生要得到更好的待遇、职位和公司，在前三五年的学习、累积和吃苦是非常必要的，当然要用巧劲。
只看学校不科学，但筛选效率最高
对于绝大多数的刚毕业或者毕业几年之内的人而言，文凭应该说，很重要！因为它是职业的敲门砖。为什么呢？因为你没有其他的资料证明自己，公司面对无数的候选人，也是无处下手的，这时候，文凭就充当了一种筛选的机制。
不同的文凭至少代表了：一定的专业基础、一定的智商水平、一定的高中学习态度、一定的学校风气。一个公司如果愿意花大成本去大海捞针，可能对公司来说不是坏处。
一个对中国教育制度、对中国人有着深刻理解的老板应该明白，花些成本而不是仅看文凭筛选人是更好的选择。可是对于仅仅有一个不太光鲜文凭的年轻人而言，公司没有时间和人力去在大海里捞出一个珍珠，成本太高，所以只好用文凭筛掉所有的人。有误杀，但是有效率，这是公司必须计算的。
企业在招收人才的过程中也会对一本、二本、三本进行人员划分，也会按照学历如本科、硕士、博士进行招收人数的大体计划。所以，无论你的出身如何，只要你能力突出，在进入了公司之后，能发挥自己的实力，还是会得到领导赏识的。
讲真，我不歧视任何一个男生或者是女生
但是，不好意思，这10种女生，我反正是不喜欢
你呢？
如果遇到这10种女生，你会考虑和她做朋友嘛？或者说让她成为你的女朋友？
第一种女生：当然秀恩爱，那是你们的事情，可是不分时间场合，不分尺度的秀
不知道你们看不看得惯
毕竟，公众场合不是你们2个人的，而是属于大家的
第二种：在公众场合，只顾自己感受的女生，大声的说话，大声的听歌，大口吐痰，随手扔瓜子壳
第三种：觉得自己和别人挺不一般
第四种：说话大大咧咧，开口闭口，不是QNMGB，就是KAO，要么CAO
自我感觉超级好
第五种:在她的脑子里，东西是可以随地扔的，不管多干净的地上，她都能扔点东西去装饰一番
第六种：可以作，但是不能每时每刻都在作
都没有好好的说话了，嗲声嗲气的
第七种：对长辈不孝，不敬
第八种：追星这事，本身是不反对的
但是盲目，你还能忍嘛？
哈韩脑残粉，特别是哈日……
日
第九种：虚荣和物质，根本看不到什么叫内在
第十种：她以为自己就是世界的中心
她生气的时候，任意的对任何人发脾气
聚会时，只要有一个人的关注点，不在她的身上
她就会觉得，这是有人在针对好
对于，这样的女生，我只想说滚
那么，你呢？你愿意找这样的女孩当女票嘛？
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