别人送礼领导拒收后对方把礼物放在我这里我事后把礼物隐蔽地交给了领导这样的做法对不对?别人给烟我贴上签放在了领导桌上隐蔽的地事后没提过。
这个话题涉及到职场送礼的道德和法律问题，可以从两个方面来分析：
一方认为，这样的做法是对的，因为：
这样可以表达对领导的尊重和感激，维护良好的人际关系，有利于工作和职业发展。
这样可以避免领导在公开场合收礼而引起不必要的麻烦和误解，保护领导的形象和声誉。
这样可以避免浪费礼品，或者让送礼者感到失望和不满，保持双方的友好和信任。
另一方认为，这样的做法是不对的，因为：
这样可能会被视为行贿或者贿赂，违反了法律规定和公司政策，给自己和领导带来风险和责任。
这样可能会损害领导的权威和公正性，影响领导的决策和管理，造成办公室政治和不公平现象。
这样可能会违背领导的意愿和原则，让领导感到不舒服或者不尊重，破坏双方的关系和信任。
综上所述，我认为这个话题没有一个绝对的答案，不同的人可能有不同的看法和做法。但是，在职场送礼时，应该注意以下几点：
送礼应该有一个合理的目的和度量，不能为了谋取不正当利益或者影响他人的公正性。
送礼应该选择合适的礼品、时间和场合，不能过于昂贵或者显眼，也不能在正式或者敏感的场合送礼。
送礼应该尊重领导的意见和选择，不能强行送礼或者隐瞒送礼，也不能违背领导的原则或者喜好。
送礼应该遵守法律规定和公司政策，不能触犯法律或者违反规章制度。
我希望我的回答能够对你有所帮助，并祝愿你在职场中顺利和幸福！
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