入职一个月想离职,再面试下家时离职原因该怎么说

如题所述

一个月离职,再去面试时没必要说出这个经历,可以接着前面离职的原因说,而且也存在一个交接的问题,这样更能显现你很有责任心的。
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第1个回答  2019-03-14
实事求是,是怎么样的就怎么说。哪怕离职是个人原因,是错误选择。勇敢的承认,正视它,并且明确的告诉面试官你会吸取经验教训,努力调整自己。
真诚胜于任何花言巧语。
第2个回答  2019-03-15
在上个公司如果没有办五险一金,也没有真正转正的情况下,可以说去实习了,觉得不合适,公司整体氛围不适合,所以多方打听个分析后觉得贵公司比较适合你,之后就是吧啦吧啦的夸这个公司,把百度的资料背一遍就好了。这样面试官心里分数直接会加很多。
第3个回答  2017-03-30
不提这段工作经历就好了,也不要写在简历上。如果实在要找,可以说自己家里突然有事情处理了一个月。现在处理好了。
第4个回答  2016-11-24
公司搬迁、无故降薪、内容或要求与面试是说的不一样等等,具体要根据公司实际情况。
当然不说也是完全可以的哦!

望采纳,可补充给你!
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