开除学校图书馆管理员的正当理由

如题所述

正当理由有违反工作纪律和工作失误。
1、管理员严重违反了学校的工作纪律,如私自借用图书馆藏书、不履行管理职责、泄露读者信息等,都会被视为不履行职责或违反职业道德,从而受到相应的惩罚。
2、管理员在工作中犯了错误或失误,这种情况会引起学校方面的重视,并采取相应的处理措施。
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