应该是会影响的吧。优秀的职称,和他们的奖金是直接挂钩的,也相当于是老师们的一张个人名片。所以职称当然是非常重要的。
这也是为什么老师们都要求学生,各门功课都是优异的成绩了。如果孩子的成绩拉后腿是会影响班级整体优异率,当然会影响他们评职称了。
一个班级的及格率不高,优等生太少,就会影响班主任的优秀职称评选,工作热情就会有所降低。这就是一个成正比的自然规律。
我家孩子班上每次考试后,如果有不及格拖后腿的同学,班主任每次家长会都会严厉批评。并且要把那些学生家长留下来,一定要让孩子上辅导班的。而且每一次那孩子家长都是灰头土脸的,总是不停的被老师传唤,然后老师的态度就是一定要家庭教育多配合老师。
家长要负起责任。但是每个班级不可能全部是优等生,大部分情况都是好、中、差三类吧。除了有的重点学校分的快、慢班除外。那些学渣级的同学,注定学生和家长都会受累了。
每次考试之后的重灾区也是他们。可想而知,这些孩子们在课堂上,肯定也是受到老师和其他同学的排挤。班级也是一个小集体,优秀的同学永远是老师捧着,同学围着,而差等生永远只会垫底。
那些因为差等生太多,而没有被评上优秀教师的老师,平常对差生肯定也没有什么好的态度。于是班上的同学,当然也是有样学样了。除非差生那天逆袭,才会让老师和同学刮目相看。