我在工厂做二十天辞工了,公司说不到一个月辞工,是要拿加班小时低满正班补的,这样合理吗?我该怎么办?

我在工厂工作二十天辞工了,这个厂是计时算的,公司说不到一个月辞工,正班时间不到一个月辞工是要拿加班小时补的,这样合理吗?我该怎么办?

不知道原签合同是如何规定的,如必须做满一月才能辞职并不承担其它责任,那你只能凑够一月才能辞职或商量扣除缺的部门时间的工资。
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