老婆因为工作出点差错,被领导批评和领导吵了一架还提出离职,但领导不批准,还说要走就自己走工资没有,

老婆因为工作出点差错,被领导批评和领导吵了一架还提出离职,但领导不批准,还说要走就自己走工资没有,后老婆就回家了,两天没上班,她说要是再去的话就是没面子,就因为这个原因她情愿放弃上个月的整月工资三四千不要,大家觉得她还应该去吗,如果再回去是掉面子吗

要看你老婆差错的性质了,如果给公司造成较大损失,应该给领导一个说法,即便是没有造成较大损失,也应该给领导道歉,你老婆出错难到还要领导敬着她?人家也是职业经理人,人家要承担的责任多大?相信你老婆也不知道。你应该权你老婆给她领导道歉,没必要这样赌气,多个朋友多条路,人不能太自私。另外我觉得他领导现在火也消了
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第1个回答  2015-01-28
要回去,别便宜了那些剥削阶级,就去混混日子,逼着老板炒你,然后去告他,让老板赔钱,千万不要三天不上班,否则当自动离职处理,什么钱都没有,如果是签了劳动合同就去逼着老板炒你,然后去劳保告他,哈哈哈,看看谁怕谁
第2个回答  2015-01-28
去啊!怎么不去?他不让你好过你也不让他好过,他就是不想给你钱!或者他想贪你上个月的工资!怎么能让他如愿!正常上班,准备跳槽,拿了工资,潇洒走人!
第3个回答  2015-01-28
不论是新老员工,工作出了错应该冷静分析原因敢于承担和面对。着和面子没有关系。有句话"死要面子活受罪"老板赏识的是能力和责任本回答被提问者采纳
第4个回答  2015-01-28
再回去是比较丢面子,但是工资可以要回来啊。

^-^希望我的回答对你有帮助。
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