我家阿姨是去年3月到我家的，做了1年了，来的时候是2000/月，当时的工作内容是：
1、和我妈一起带小孩，但是，晚上要带小孩睡觉（晚上要吃奶）
2、不做饭，做家务，做卫生（她做日常卫生，每个月会有外面的清洁公司做2次大卫生），洗4个大人的衣服，1个小孩的衣服；
3、一个月休息4天，遇到节日还要多休；
后来和我妈相处的不愉快，提出过要走，加过一次工资，2200/月，（大约是在去年7月份加的）后来她的工作有一些变化：
1、和我妈一起带小孩，但是不用带小孩睡觉，由我妈在带着睡（她睡觉打呼，影响我妈和娃娃休息，也就是说，晚上她不用起来给娃娃喂奶了，她睡客厅，可以一觉睡到天亮）；
2、我妈的衣服不用她洗，娃娃的一些衣服也没用要她洗，也就是说只洗3个人的衣服；
3、一个月休息4天，遇到节日还要多休；
现在她说她的朋友都是2600、2700的待遇，要求给她加工资。我觉得很不合理！
我就是这样准备的，工资不回加了，如果她不做就换人。