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我们以前公司没发我们工资、我们申请了劳动仲裁、但是现在他们有上诉、要求撤销劳动仲----
我们以前公司没发我们工资、我们申请了劳动仲裁、成功了、但是现在他们有上诉、要求撤销劳动仲。撤销劳动仲裁对它们有什么好处、我们不去怎么样、
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推荐答案 2011-12-22
不去就缺席审判,如果需要自己一方举证,不去的话,需要的证据就没法交法院,可能对审判自己一方不利。如果证据已经充分,缺席审判关系不大。最好出庭配合法院审判,人多可以派个代表出庭。
至于坐牢,对于劳动者一方是不会的。倒是用人单位公司,如果拖欠工资过多,经过有关部门责令付给劳动者工资,仍然不付给的话,要承担“拒不支付劳动报酬罪”。
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第1个回答 2011-12-22
如果你无正当理由不去上庭,法院可以做被告缺席审判,但是他们必须通知你们上庭的时间,其次首先你们要看诉状,对方提出反悔的理由是什么,一般不付工资,所做的劳动仲裁很难推翻,除非对方拥有了什么新的证据,或者有证据证明仲裁程序存在问题。只有这样才能仲裁才有可能被推翻,如楼上所说,无论什么诉讼都要积极应诉,如果你们人多,可以合请一位律师作为共同代理人。
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请问我和三个同事一起
申请的劳动仲裁,
裁决书出来了,支持
我们
的请求
,但
...
答:
应诉就是了!上诉是人家的权利
。一般来说没有其他证据的话是不会改变结果的,很多用人方这样做只是为了拖时间,不愿意给钱。
公司
对
劳动仲裁不
服,我被
上诉
了怎么办
答:
法律主观:
劳动仲裁
是劳动争议的前置程序其作出的裁决如果一方不服都有权利向人民法院起诉注意是起诉并不是
上诉,
如果一审法院作出判决后还不服还可以进行上诉所以用人单位如果想故意拖延诉讼时间是没有好办法的,因为起诉和上诉均是用人
单位的
诉权。《中华人民共和国劳动调解仲裁法》第四十八条劳动者对本法第...
我现在受了工伤
,现在劳动仲裁的
判决已经下来了,可是
公司不
服还要
上诉
怎...
答:
劳动争议解决,首先是经
劳动仲裁
裁决,任何一方对裁决不服的,可再向法院提起诉讼。公司起诉了,你就积极应诉。
...经过
劳动仲裁
发放
工资了,现在
想解除劳动合同
要求
支付经济补偿金,公 ...
答:
不可以
。1、用人单位无故拖欠劳动者劳动报酬,劳动者可以单方解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。2、既然你没有同时申请解除劳动合同,且拖欠工资已支付,就不存在以上单方解除劳动合同并支付经济补偿的事由了。
劳动仲裁
判决后
,公司不
服
上诉
到法院,我该怎么办?
答:
一方当事人不服劳动仲裁裁决,起诉到法院,说明裁决对你是有利的,你签收法院的应诉材料后可以积极应诉,写份答辩状,强调裁决书是正确的。
劳动仲裁完公司不
服会起诉到法院,法院一审判决后,如双方或一方不服可以再
上诉,
二审为终审判决。当事人对劳动争议仲裁裁决不服的,可自收到裁决书之日起十五...
我们
七人
申请了劳动仲裁
已受理,今天有三人拆诉需要重申诉吗?
答:
如果七人是一起申请的劳动伸裁而其中三人撤诉的话,是需要重新申诉的。如果七人是分开来各自
申请的劳动仲裁
的话,那么其中三人撒诉跟其他的人无关,其余四人是不需要重新申诉的
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