第1个回答 2022-04-08
离职分自己原因离职和单位解除劳动合同,以及合同期满终止劳动合同
因自身原因离职没有经济补偿
单位解除劳动合同除去本人违法违纪,违反单位规章制度,一般均有经济补偿,经济补偿按照离职前12月平均工资,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿金。
合同期满的,用人单位提出不续签的应该支付劳动者经济补偿金,作一年支付一个月工资的经济补偿
12333是劳动保障热线,可以投诉举报,另一种渠道是申请劳动仲裁
第2个回答 2021-10-09
打123333涛离职工资应该。如果手续健全的话,应该在一个月以后就要结果啦,这种补贴就应该陆续要到达啦。
第3个回答 2021-10-09
劳动法、劳动合同法、工资法中,从来就没有工龄补贴这一个词。
不知道你说的是哪一项。
第4个回答 2021-10-09
打么2333桃离职工资一般情况下是要一个月才能够离职工龄补贴,应该是按你工作了多少年进行补贴?