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怎样知道国企招聘是第三方还是编制
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第1个回答 2019-02-21
国企是没有编制的,你说的是合同工吧。你看一下签的合同是什么公章,如果是该公司的章那你就是合同工。
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第2个回答 2019-02-21
可以通过招聘方直接询问就清楚了,这不会哟什么影响的。
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怎么判断国企
员工是否有
编制
答:
1、在国企的招聘公告中,
通常会明确标注是否为编制内招聘
。
如果公告中直接写明了招聘编制人员,那么该职位就有编制
。2、有编制的国企员工通常会与单位签订事业单位聘用合同,而非普通劳动合同。可以查看劳动合同上盖的公章是否为该单位名称,以及合同中是否明确提到编制相关内容。3、学生毕业后,会有报到证...
怎样知道国企招聘是第三方还是编制
答:
国企是没有编制的
,你说的是合同工吧。你看一下签的合同是什么公章,如果是该公司的章那你就是合同工。
国企怎么
看有无
编制
答:
国企有无编制可以在公告中查看
,有很少的公告,会直接在标题中写“某某地区事业单位招聘编制人员××人公告”,这种就不用从公告里找了,一定是有编制的。一、公告标题 1、
标题中提及编制
有很少的公告,会直接在标题中写“某某地区事业单位招聘编制人员××人公告”,这种你就不用从公告里找了,一定...
想要判断去
国企是
正式
编制还是
合同工,应该
怎么判断
呢?
答:
否则,进入国企也不如想象的那么好,
所以入职前可以掌握这几点,很容易辨别是否有编制
。签订合同进入某部队时,签订合同是必不可少的一步,这是对企业和人才的双重保障行为。在签合同的过程中,大部分人都是走马观花式浏览,什么都不看就直接签。求职者仔细观察签订合同的对象,就能知道是不是与目标国企...
怎么判断国企
员工是否正式员工
答:
1、
判断
依据是是否与国企签订劳动合同,是则
属于国企
正式工,不是则不属于国企正式员工。2、看收入:正式员工的收入会比较高。3、国企直接签订的合同就是正式员工,通过
第三方
人力资源公司签订的合同就是劳务派遣,不是正式员工。目前国企的用工渠道有如下三条:1、国企与员工签订劳动合同,即国企正式员工...
怎样
才算
国企
正式
编制
?
答:
第三、
国企
与员工签署聘书,属于聘用制员工。员额
编制属于
政府相关主管部门统筹
招聘
规划下,为当地直属或下属单位部门的工作人员,被聘用人员与具体用人单位直接签订聘用合同。根据《深圳市经济特区警务辅助人员条例》,辅警的员额编制由市机构编制部门负责核定。市人力资源保障部门负责辅警的招聘指导和薪酬标准核定...
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