我是08年8月开始在外地一家国企上班,10年12月和单位解除的劳动合同。然后档案和社保关系就转回我老家的人事局,现在我想问的是,和人事局签订的人事托管合同托管时间是从11年2月份算起,那我之前的工龄是不是没有了?对我以后考职称有没有影响?(我从事建筑行业)而且如果托管时间从参加工作算起,之前2年的时间还要补交托管费,合不合理?
以前的单位在天津,现在回重庆了,社保不能转了吗?工龄跟人事局的托管时间没有关系?对我考职称有没有影响?