员工只上了半天班能结工资吗

员工头一天晚上入职,签定两年合同,第二天上了半天班,要求辞职立即结工资,请问公司应不应该支付工资并中止劳动合同?

不用结给他。
1,签合同了,也没事;《劳动法》他是无理由单方接触合同。合同里没有试用期吗?
2,没签也没事。就是试用3天呗。。
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第1个回答  2011-09-24
正规的劳务合同的话你就不用担心了,这样的情况员工是无权领取报酬的,反而是用工者可以因员工单方面无理要求解除劳务关系要求他赔偿公司的损失。追问

在劳动法中有相关条款规定吗?我找了半天也找不到这方面的条款。可否指导一下?

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