什么是非全日制用工

Question

如题所述

Answer 1

法律分析：非全日制用工的定义是基于小时工资计算的一种工作形式。在这种模式下，劳动者通常在同一雇主处每日工作时间不超过四小时，且每周总工作时间不超过二十四小时。这种工作方式通常被视为兼职。对于非全日制用工，通常需要签订劳动合同，常见的是劳务派遣合同，以确保双方的合法权益得到保护。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十九条规定，非全日制用工的用人单位可以与劳动者签订书面或口头形式的劳动合同，这两种合同形式均受到法律认可。