第1个回答 2024-01-05
老员工来说说，最大的一个好处就是从不拖欠工资，到点发工资。而且绩效考核基本都达到1，扣绩效的比较少，而且还有很大的概率拿1.2或1.4倍绩效。其它公司绩效不扣就很好了，所以说从这一方面来说还是可以。现在大环境这么差拖欠工资的都有很多，所以比较看重这方面可以考虑
第2个回答 2024-04-19
长沙红杏林是一家在中医教育培训领域有着较高口碑和评价的公司，同时也涉足中医健康管理等领域。如果你打算在长沙红杏林工作，以下是一些关于该公司的信息，供你参考：
首先，从工作氛围和环境来看，红杏林公司内部的氛围相对较好，没有明显的加班文化，员工的考勤制度也较为人性化，允许一定程度的迟到和忘记打卡。公司的办公区域宽敞，提供了一些便利设施，如冰箱、微波炉等，使得工作环境相对舒适。
其次，从公司文化来看，红杏林注重员工的自我学习和成长，并将其纳入考核体系中。这种文化氛围有助于员工不断提升自己的能力和素质，实现个人价值。同时，公司内部的沟通和相处模式也备受好评，有助于员工之间的合作和团队精神的培养。
最后，从业务角度来看，红杏林在中医教育培训和健康管理领域有着丰富的经验和优秀的团队，能够为客户提供个性化的健康指导和服务。这使得公司在市场上具有一定的竞争力和口碑。
第3个回答 2024-04-03
红杏林做为一个700人左右的公司，公司业务和岗位比较多，可以提供一个良好的职业发展空间。而且公司有晋升机制，普通员工基本上每年能加薪一次，这个在长沙这边还是比较少的。还有就是工作环境方面总体来说是相对放松的，没有太多职场的勾心斗角之类的本回答被网友采纳
第4个回答 2024-03-15
长沙红杏林是一家在中医在线教育领域拥有一定的知名度和影响力的培训机构。一个公司的好坏往往与公司的文化、价值观、团队氛围以及个人职业发展机会等因素有关。
如果你打算去长沙红杏林工作，建议你先仔细了解该公司的相关信息，包括公司文化、业务范围、发展前景等。同时，你也可以了解该公司的员工评价，从他们的角度了解公司的工作环境和氛围。
此外，你还可以参加公司的面试，通过与面试官的交流进一步了解公司的情况，并了解自己在该公司的发展机会和晋升空间。