无底薪制度的由来,以及现状?为什么无底薪制度得以存在并被默许?

如题所述

这类保险公司也没什么名声,因为正常的人听到保险两个字就不来了。
所以大多打电话,或者发短信说在网上看到你的简历,希望你去xxx面试找XXX经理/主管。。。

更不敢报自己的真实名称,反而隐姓埋名,自称XX金融公司、XX投资公司,XX股份公司,XX集团,500强,或者用英文缩写和拼音糊弄。

而招聘的职位也五花八门,不一而论。
文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、营销精英、保障专员、数据录入、理财顾问、储备干部、管理培训生、职业经理人、养老金发放员。。。
无论什么职位头衔,不外乎拉你去卖保险。

美其名曰保险代理人。
成天到处给别人推销保险,
自己却没有底薪,没有劳动合同,没有福利,没有社保,不是保险公司员工。
每天的电话费,交通费,生活费都要自己出,
所有收入来自卖出保险的提成。

先用各种头衔,自称高薪,把你骗过来,
给你培训,用公司的晋升机制、待遇等诱惑你,一步步把你引上他们设定的圈套:
首先让你自己买保险,
然后利用你的社会关系,拉亲朋好友下水。
等你没有利用价值了就踢掉。
不断招人,淘汰,再招新人,再淘汰……
明治十七年
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