薪级是一年一级吗

Question

如题所述

Answer 1

1. 薪级工资的调整周期是每年一次，员工在年度考核中获得合格及以上评价时，将有资格获得薪级的提升。
2. 自2006年7月1日起，上述调整规则开始实施，意味着员工的薪级将在通过年度考核后的次年1月得到提升。
3. 如果员工因岗位变动而需要调整薪级，且原薪级低于新岗位的起点薪级，那么员工的薪级将调整至新岗位起点薪级的下一级。
4. 这样的调整旨在奖励员工的绩效和适应岗位变化，确保薪酬体系既公平又合理。