恶性肿瘤可以申请以下政策：
1、在职和离退休员工在所在单位工会（或党办）申请补助。一般按照本系统或者本单位制定的标准，相对补助金额较高；
2、无业人员向所在社区、街道民政部门申请补助。一般是严格按照国家民政相关规定的标准，补助金额相对固定，只是存在地区间的差异；
3、申请时必须带齐全部癌症诊断记录，包括检查确诊、具体用药（开药的底方）、治疗期间的交费记录，以及身份证。
职工得了恶性肿瘤能申请低保吗
不可以。低保是最低生活保障金，是家庭成员存在重度残疾或疾病丧失劳动力，享受最低生活保障补助的家庭。因此在职职工患病和低保实际没有什么联系，建议职工可以向单位和工会申请救助。按规定在职职工因病是不符合申请办理低保条件的。
恶性肿瘤请假的规定
恶性肿瘤请假的规定：企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：
（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。
（二）实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；
十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。
病假期间也就是医疗期的工资按《劳动保障条例》规定，按本人工资的一定比例支付如下：工龄支付标准工资的比例不满2年60%满2年不满4年70%满4年不满6年80%满6年不满8年90%满8年及8年以上100%。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第二十条 国家建立和完善新型农村社会养老保险制度。
新型农村社会养老保险实行个人缴费、集体补助和政府补贴相结合。
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