宫外孕产妇产假规定

如题所述

宫外孕是一种比流产更严重的状况。根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工在生育时应享受98天产假,其中产前可以休假15天。如果是难产或者生育多胞胎,产假时间还将增加15天。另外,如果女职工在怀孕4个月内流产,可以享受15天产假;满4个月后流产则可以享受42天产假。对于宫外孕的产妇,应按照上述规定执行。
👩‍⚕️医疗费用支付
女职工在生育或流产期间的医疗费用应按照生育保险的规定进行支付。未参加生育保险的用人单位应自行承担这些费用。
👶生育津贴领取
女职工在产假期间应领取相应的生育津贴。如果已经参加了生育保险,生育津贴由生育保险基金支付;未参加生育保险的,则由用人单位支付。
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