有朋友在友客便利店工作的么？年假是怎么休的？包吃住么

Question

如题所述

Answer 1

　　职工累计工作年限一年以上享有带薪年休假。
　　根据《国务院职工带薪年休假条例》、人力资源社会保障部 《企业职工带薪年休假实施办法》规定，机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
　　职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间、休息日不计入年休假的假期。
　　单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。
　　用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。 用人单位安排职工休年休假，但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的，用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。
　　职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：
　　1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；
　　2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；
　　3、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；
　　4、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；
　　5、累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。

Answer 2

千万别在友客工作，什么时候休息得他说了算，一天一个人上九个小时，上厕所都不敢去，不光收钱，还要上货、检查日期、管理鲜食、防盗，然后再给你安排其他的活，根本不消停，而且一天才70块钱，连小时工都不如，扣钱的明目更是多的要命，又是商品过临期或者过保质期，又是商品盘点亏损，货款短缺，总之给你的都得让你再吐出来，而且工资还往后压一个月。上夜班虽然挣钱多点，但也累的很，所有的货物都是晚上来的，还得打扫卫生刷锅，一个人正好忙到天亮。即使当了店长也没用，压力更大，出现一次商品过期直接扣500，店里商品那么多，怎么可能一点没有。如果你要离职，不管家里出现什么紧急情况，都得等一个月，根本不管你多急，好不容易离职，工资还要去公司领，不给打卡。所以说，友客真的是一点人性都没有😡😡😡😡😡

Answer 3

千万不要去友客便利店，工资待遇很差，和可好，迷你岛等无法比，你去应聘的时候说的很好听，等你上班了，就开始找你毛病，这不好，那不好的，开始扣你钱，他们的店长，区店，经理，串通起来玩人，友客的老板也不知道还是装糊涂，这样的企业早晚完蛋，切身感受，柜台的钱你都不知咋少的，你负责的柜你查清了过期食品，不知什么时候又出现了，总之一句话就是扣你钱，你让顾客用支付宝支付，返点都是店长的，和你无关。宁可去要饭也别去友客，黑着呢，想给你换成啥班随时换，不管你有没有事，每天还超时工作。