面试问我为什么从上一家公司离职，其实是因为我赚不到钱，该怎么说好一点，让新面试的公司觉得可以长久待

Question

面试问我为什么从上一家公司离职，其实是因为我赚不到钱，该怎么说好一点，让新面试的公司觉得可以长久待在这里

Answer 1

　　分层次多方面去讲：1.自己给前一个公司带来的价值、自己有什么贡献或建议；2.效益如何；3.待遇如何等等。
　　如果效益、自我价值和收益都不对等，同时你友做出了努力和坚持，当明显没有前景、不值得坚持的时候自然是跳槽；相反如果自我价值能够得到体现、并且收益是比较满意的情况，反而自我潜在能力会得到更大的发挥。
　　最后再讲一些事例表明自己的决心、毅力和长久坚持做下去的态度。

Answer 2

如面试公司问你为何离职，尽量不说公司的原因，说自己的原因。
在回答这类问题时，也最好采用中性表达方式。但是，要注意的是，你的回答有可能被单位人事资源部门调查， 我之前离职在新公司 这里老板居然电话问我上一家公司了解情况。比如： 、单位撤销、上班路途太长、专业不对口、随迁、搬家、结婚、生病休假等等人们都可以理解的因素，是尽可以如实道来的。本回答被提问者采纳

Answer 3

你为什么从之前公司离职？我们的求职经常遇到这个面试问题，怎样的高情商回答可避免踩坑呢？我们可以看下视频帮我们梳理的方法，避免我们遇到这个问题不知道怎么回答！

Answer 4

离职时间如果在半年左右说明你的确不适合上一份工作,如果离职时间在1-3月内 说明你的心态不稳,自身问题.

Answer 5

想寻求更好的平台，获得更好的机会。