想在职场混好，情商和智商缺一不可。职场上很多人专业技能强，办事效率高，但总是和同事或领导相处不好，职场发展处处碰壁。反而有一部分人专业技能一般，但情商高，眼力大，能让同事和领导满意。在职场上，首先人做好本职工作，然后事情才能很快得到领导的赏识和提拔。如果人们没有做好自己的工作，就很难得到提升。所以，除了能力出众，混的好的专业人士更明白这些道理。
情商高的职场人一定会认真听取别人的意见和看法，做一个好的倾听者，绝不随便给别人提建议，除非别人直接求助。也许你的建议是出于善意，但说话人是无意的，听者有意。有时候说多了，很容易把灾难从嘴里带出来，所以真正聪明的专业人士总是以听众的身份出现。
情商高的员工遇到困难和问题，总会积极处理和解决，而不是纠结于问题本身，抱怨为什么会发生在自己身上。一方面，习惯抱怨的人会给周围的人一种消极阴暗的感觉，影响人正常的情绪。久而久之，同事和领导都会远离你。另一方面，积极乐观的人能瞬间给人一种正能量，让人想和你相处。
试想一下，如果你和一个人聊了很久，或者说表达了很久，对方完全没有反应，你会觉得被侮辱吗？我一定以为我再也不会对他说什么了。同理，对别人做自己不想做的事。当有人在和你互动的时候，如果你不太忙，最好做一些适当的回应和反馈。
为了团结同事，很多人逐渐养成了那种“讨好型”的性格，总想着如何讨好别人，让别人开心。基本上他们想给什么就给什么。这样的行为不仅会让对方鄙视你的感情，还会给自己带来很多不必要的麻烦。职场聪明人有原则，有底线。能帮就帮，不能帮就果断拒绝。有时候，“拒绝”不仅保护了自己，也增强了帮助别人的价值。
情商高的人一般都有很强的边界感，并不是说他们冷漠，不想和别人走得太近，而是出于尊重和保护隐私的目的。就像两只刺猬，互相拥抱取暖，靠得太近就会互相伤害。保持一定距离对双方都有好处。所以，职场聪明的人都知道同事之间的“界限”。首先，他们不能“畅所欲言”，把所有的信息都说出来。其次，他们不会随意索取和猜测别人的隐私信息。在职场中，个人的工作能力很重要，但是没有一定的情商作为基础，能力再强，也往往不被人喜欢。到那个时候，你的职场发展很可能会很艰难，到处会被排挤，被鄙视。
情绪管理能力高，能够控制自己的情绪，不被情绪支配，也能够处理他人的情绪，帮助他们缓解情绪困扰。
社交能力强，善于倾听和理解别人的观点，并且能够积极表达自己的想法。
目标明确，总是充满激情，善于调节情绪，对生活、工作和社交总是保持热情。
心胸宽广，懂得包容他人，不斤斤计较，有一颗包容的心，不喜欢斤斤计较，目光长远。
善于与人沟通，善于交流，且坦诚对待，真诚有礼貌。
懂得控制自己的情绪，会给他人留面子。
善于赞美他人，恰到好处地让人感受到真诚的赞美。
自我鼓励是一种心理暗示，是自信心的源泉。
爱聆听他人的想法和意见，是很好的倾诉对象。
总之，情商高的人能够在职场中更好地适应和应对各种情况，与同事和上级建立良好的关系，提高工作效率和绩效。
一、情商越高的人，都会经常和同事交流来往
我们要想在职场上有好的人际关系，和人进行交流往来是很重要的。有很多人在和其他同事的相处中，只是局限在工作中。而那些情商高的人，不仅会在工作中经常和同事交流，而且在私下也会和同事交流，时间长了同事之间的关系自然就变得好了。所以说，我们在职场中要经常和同事交流往来。
二、情商越高的人，知道懂得去尊重倾听别人
现在每个人生活的压力都很大，每个人都渴望自己能遇到一个倾听者。情绪低落时、受到挫折时，都希望有一个人能听我们倾诉。而一个高情商的人，就很会做这一点，都会用心倾听别人的痛苦。他们懂得如何尊重别人，能够做一个很好的倾听者，在适当的时候还可以给别人一些很好的建议，能够排解心情。所以说，大家都喜欢向高情商的人诉说。
三、情商越高的人，会机智地装糊涂
一个高情商的人，是会“装糊涂”的人。在职场上我们不免会和同事产生一些矛盾。高情商的人，是会把大事化小，小事化了的，在适当的时候机智的装糊涂，不和别人过于较真。所以呢，高情商的人，一般都会和同事有好的关系。
四、情商越高的人，非常重视感情
无论是在生活中还是在职场中，和人相处最忌讳的就是斤斤计较。而有一部分人，在职场上特别爱斤斤计较，任何小事都会算得很清楚，他们不希望自己吃亏。可这样却会让同事远离你。而高情商的人，不会斤斤计较，这样才能和同事有一个好的关系。所以说，大家在职场中打拼，遇到事情不再斤斤计较。
五、情商越高的人，越会控制自己的情绪
很多人其实是不会控制自己的情绪相信有很多人，在职场上遇到一些不公平的事情时，就会很冲动，说的话也不会经过脑子，在不经意间就会伤害我们身边最亲近的人。可是情商高的人却不会那样做，无论自己遇到什么事情，他们总会很好地控制自己的情绪，不会冲动、用言语去伤害别人。所以说，大家在遇到事情时，都要学会控制自己的情绪。
六、情商越高的人，懂得换位思考
一个高情商的人，是懂得换位思考的。他们给人一种很暖、很贴心的感觉，总是会站在别人的立场上去思考问题。如果别人和自己的想法不一样，他也能够去理解别人，而且这样的人也能得到大家的认同。
其实我们在职场上呆久了就会发现，和高情商的人相处会很舒服，能给我们带来正能量，总能给我们带来欢乐。所以说我们要努力做一个高情商的人;如果你要培养自己的情商，学会上面这六点，让你的人际关系更好。