上了七个月班就被公司辞退,按劳动法有没有赔偿?而且签订劳动合同时只签订了签订日期，没签订截至日期

如题所述

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推荐答案 2015-03-21

有，不足一年算一年工零龄，一年赔两个月，在加3个月的失业补助，就是2+3=5个月工资

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第1个回答 2015-03-21

你好，如果是违法解除的话，可以要求违法解除的赔偿金的。
如需进一步法律帮助可以来电详细咨询，若对本回答满意请采纳并给予评价。

第2个回答 2015-03-21

无故辞退，可主张赔偿

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