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我上个月24号从龙华富士康自离。这个月到发工资的时候能拿到上个月工资吗?
如题所述
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推荐答案 2012-01-10
得看你这个“自离”是什么性质的,如果正常的离职,那通常情况下上个月的工资会一起发到你的工资卡,有部分公司制度不太一样的,可能在第二个月才发(当然国家规定的是应该在15天内结清,但没几个公司会严格按照那个标准走)
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其他回答
第1个回答 2012-01-09
当然可以拿
第2个回答 2012-01-09
能的,大公司一般丢不起那个声誉,所以一般都会给你们的!
第3个回答 2012-01-10
可以的
相似回答
富士康自离上个月工资
有吗
答:
富士康自离上个月工资有吗富士康自离是会正常发放上个月的工资的
,但是自离当月就没有工资了,我以前在富士康做人资的,富士康不像其他的小企业,有些小企业你自离的早,连你上个月的工资都不发。
富士康自离
影响上
月的工资
么
答:
法律分析:富士康每个事业群发工资的日期都不太一样,但上个月的工资最晚都不会超过第二个月15号
,通常多数事业群是每个月7号发上个月工资。富士康员工数超过100万,发工资可不是人工计算的,这些都是财务系统自动计算的。只要你上下班打了卡,休假申请过,就不用考虑计薪的问题。富士康每个月发出去...
富士康自离上个月工资
有吗
答:
一般看你是什么时候自离的。
如果你是在发工资的当天(每月的11号发工资)自离你就能拿到上月的工资
,当月的十几天的工资就没有了。如果是在8好前就自离了,那你的工资就没有了。8、9好开始连续矿工三天就能拿工资,他们的规定是一个月连续三天旷工除名算自离;三个月不连续矿工四次也是自离。想自离...
在深圳
龙华富士康自离
后,
上个月的工资
还
发吗?
答:
自动离职一天,扣除当月三天
工资
,自动离职7天以上, 一分钱都拿不到了。这是劳动法规定的
我在
富士康发工资的
这天
自离
了会
发我
的
上个月工资吗?
答:
肯定会发啥,那个
时候工资
都已经计算好了,你自离没有办手续之前不会不发钱的 不过建议你最好还是去办手续走正常离职流程,以后想再进方便些,没有必要
自离的
富士康
自动离职
上个月工资
会
发吗?
答:
一、一般不会主动发放。按照劳动者有上班提供劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取
工资
。若协商不成的,可以向当地劳动保障部门(劳动监察大队)投诉;或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。二、劳动者违法解除劳动合同的,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人...
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