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招聘兼职的企业为什么会选择大学生?
如题所述
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推荐答案 2013-11-11
原因有以下几点:第一,大学生受过高等教育,个人素质较高; 第二,显示招聘单位的经济实力; 第三,可以为招聘单位带来很好的社会名声和评价; 第四,可以为企业或单位带来不错的经济收入; 第五,现在每年毕业的大学生太多了。
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其他回答
第1个回答 2013-11-11
大学生对兼职的渴望比较迫切~~~~~~~他们对兼职不会有太多的要求~~~~~再者有一个就是,大学生对岗位的认知能力较弱,对企业也即不会有太多的要求~换句话说,就是大学生比较容易骗~~~~还有个就是~对社会的认识还不是太深,他们的积极性还没有被磨灭,所以工作还算得上是较为积极的
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第2个回答 2013-11-11
呵呵 一般来说 刚出来的大学生一般都是干劲十足的。
第3个回答 2013-11-11
大学生有头脑…
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为什么
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招聘
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答:
2、
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...
为什么
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生?
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可以给企业带来活力,还能用新思想来顺应
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因为毕业生满足不了
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的需求,这不仅仅是在人数上,更是在质量上。毕业生虽然多,但大多都是无经验无水平的小白,到了
公司
还得花大价钱培养,培养好了又会跳槽,成本太高。所以企业总是在招人,就是因为
找
不到合适的人,有能力有水平又能适应公司的人太少了,必须把
招聘
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答:
网友三:无论本科毕业生还是大专毕业生,都更倾向于
选择
国营大中型企业,使得中小型民营
企业招聘
困难,以致于出现了一方面大量
的大学生
毕业
找
不到工作,另一方面大量的中小型企业招聘不到人才的怪现象。中小型企业更喜欢用大专学历的毕业生,因为相对于本科毕业生而言,大专毕业生由于找更好的工作缺乏优势,...
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