对于新人来说，处理职场人际关系是非常重要的一项技能。以下是一些具体的建议：
尽快融入团队：新人进入一个新的工作环境时，应该尽快地融入团队，与同事建立良好的关系。可以主动与同事交流，了解他们的工作和生活情况，以及公司的文化和价值观。
建立良好的沟通方式：良好的沟通方式是处理职场人际关系的重要因素之一。新人需要学会如何表达自己的想法和意见，并且要学会倾听别人的意见和建议，积极参与团队讨论，提高自己在团队中的影响力。
学会尊重他人：新人需要学会尊重他人的意见、想法和权利，避免咄咄逼人或者冲突。即使自己不同意别人的看法，也要表达得礼貌和合理。
不要轻易承诺：在职场上，承诺是很严肃的事情。新人需要认真考虑自己的实际能力和时间，不能轻易承诺无法完成的任务。
调整心态：在职场中，新人需要逐渐适应不同的工作环境和工作方式，要学会调整自己的心态，保持积极的态度和良好的情绪。
总之，处理职场人际关系需要新人具备积极的沟通能力、尊重他人、谨慎承诺等多方面的技能和素质。只有积极主动地融入团队，与同事建立良好的关系，才能够更好地完成工作，并在职场上不断成长。