听话照做。
在职场上做一个听话的员工,其实就是遵守公司里的纪律。在优秀领导的带领下,你可以成为无敌铁军,无条件配合上级领导。但是,上级不是天才。如果有错误,那么这个时候就要适当的提出异议,查漏补缺,让我们整个团队更加完美。其实无论是给领导提建议,还是无条件服从领导的安排,都要根据自己的水平和能力,在能力不如别人的时候,尽量少说话。
多拍马屁。
我们每个人都喜欢听好听的话,领导也一样。其实在我们和领导沟通的过程中,他可能会不断的向我们传播。只喜欢做实事的员工不喜欢说空话的人。但是,我们在工作过程中,对老板说一些恭维话,一点点磕头,是很有必要的。毕竟这是人之常情。然而,我们公司的一切都是以结果为基础的。在做好自己基础工作的前提下,再做这些事,会事半功倍。但是,我们只会拍马屁,说好话,久而久之老板也会厌倦,反而会慢慢失去对你的信任。所以凡事都要有个度,包括阿谀奉承。拍马屁的同时也要尽职。但是再这样做的时候,一定不能过分夸张,否则会给人一种虚伪的感觉,结合实际稍微赞美一下就够了。
汇报工作
领导把工作交给我们,也说明他信任我们。另一方面,也可能是对我们的考验。所以,无论在哪里工作,汇报已经成为每个职场人的必须,这一切都关系到一个老板会怎么看待这个员工。然后需要及时向老板汇报工作,但是汇报的时候有很多注意事项。首先一定要汇报重点工作,让老板先知道自己最关心什么。其次,汇报的时候一定要把这个工作过程中发生的问题说清楚,得出结论,问题的根源在哪里,提出解决方案,这样才能让老板知道你有问题,不是直接扔给老板。