为什么一个单位同一批进来，学历相同，五险一金扣的全都不一样，我查了大家的工资，应发数也差一点点？

Question

正规大型单位，不存在按表现发基本工资情况，岗位也相同。不明白按什么扣除五险一金不同。

Answer 1

五险一金扣款是按照上年个人平均工资为基数的。岗位相同、学历相同，如果有其他性质的奖励或者岗位虽然相同但工资级数有差别等都会影响平均工资。实发工资不同还要考虑个税问题，不同也是正常的。个人观点，仅供参考。

Answer 2

五险一金的缴费基数不一样，所以扣得也不一样，缴费基数并不一定以工资作为缴费基数。

Answer 3

工作的程度不一样，可能有的同志加了班，有的同志工作量大，所以他们的工资是不一样的，虽然扣的五险一金都是一样的，但工资不一样，所以私发的术也是不一样的

Answer 4

这可能是单位对每个人缴纳的社会保险标准不一样，如果缴纳的比例高，工资中个人的缴费比例就会大一些。本回答被提问者采纳

Answer 5

为什么一个单位同一批进来的学历，相图五险一金扣的全都不一样了，我查了，大家的工资有发速度差不多这个应该是有问题的，你可以走财务问一问他可能算得时候有字有问题的，因为每个人的休假和各方面是不一样的，有的休假了他就按全年的工资比例给你交保险的。