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事业单位正式编制工勤人员能够职位升迁吗?当副科级或者更高?还是一辈子就是个打杂的。
感觉很悲剧啊。
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推荐答案 2011-04-12
工勤人员按理说不能晋升的 因为工勤编制在原来基本上就是为司机等后勤人员设置的特殊编制 有编制 但是属于特殊岗位 现在逐渐的 这些后勤人员都不弄进编制了 都属于临时工 那些工勤编制的也越来越少了 升迁的机会还是很渺茫 行政 事业编制的等着升迁的还一大批呢
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其他回答
第1个回答 2011-04-12
看走行政职务,还是职称了。一般情况职称能走到副科或正科。行政职务不好说了,和你单位的规格编制等有关系。但是说一辈子就是一个打杂的,也不为过份。最近,事业单位要有大的改革变动,愿早做打算。希望会对你有所帮助。
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事业单位工勤编能
提拔为
副科级
干部
吗?
如何才能晋升
答:
3.工勤编制人员不能提拔到领导岗位
所以说,我国人事制度的改革不管是机关工勤人员还是事业工勤人员,都不可能实现转干了。既然不是干部编制,就不能够被提拔到领导岗位,这条路基本上是被堵死了。而且特别是机关工勤人员,现在是“逐步消化”原则退一个少一个,不在机关设置工勤人员。无论是事业单位工勤...
事业单位工勤编能
提拔为
副科级
干部
吗?
如何才能晋升?
答:
事业单位工勤人员
,在单位管理和专技岗位有出缺的状况下,契合条件,能够竞聘到管理或专技岗,享用相应的岗位待遇。但是,转聘并不意味着转身份,工勤人员在管理岗或专技岗工作,其工人的身份并没有改动,依照政策规则,不能选拔到
副科级
以上指导岗位。
事业编岗位
(这里指讨论事业编)与身份
工勤编
这种说法...
工勤人员
以后还有发展空间
吗?
答:
在机关
事业单位
身份是提拔的基本条件,只有干部身份才能有提拔的资格,工人身份是无法被提拔的,而
工勤人员
属于工人身份,所以无法参与提拔为
副科级
领导,最多也
就是个
部门负责人。 3.工勤人员该怎么发展
?
工勤人员单纯靠工作上的发展,前途是非常有限的,几乎都可以想象到退休时的状态,要想有更好的发展,就要拓展其他...
工勤人员
以后还有发展空间
吗?
答:
首先,对于
工勤人员
来说,其本身的发展空间虽然有限,但是仍然是不错。一般来说,工勤人员的工资发放也是按照岗位工资和薪级工资来发放的,其中,最高的技术工一级岗位工资也有2250元,但是这对于很多工勤人员来说,基本上是可望而不可即,虽然
工勤岗位
的工资晋升方式与
事业单位
的专技岗位类似,但是,工勤...
事业单位
的
工勤编人员
有没有发展前途呢,你怎么看?
答:
工勤编因为工人身份,国家明确了不能提拔为领导干部,因此
一辈子
都是一个普通职工,更不用谈什么前途了。当然,
事业编制
的
工勤人员可以
转岗到管理
岗位或者
专技岗位 ,但需要聘用到8级及以上岗位也是非常困难的。其实事业编制相对行政编制来说整体发展空间都不大。而在未来,
工勤编制
将实行动态管理、逐步缩减 ,部分地方政府...
在
事业单位
专业技术岗中,以工人的身份,是否
可以
过渡公务员?
答:
不管是行政单位使用
工勤编制
的工人,
还是事业单位
使用
事业编制
的工人,按规定都不能参公。哪怕是过去“以工代干”或者“聘干”身份的工人,即使已经提拔为
副科级
以上领导干部,也不能以公或者成为公务员。但凡事无绝对,工人身份的专技人员虽然不能直接转为公务员,但却可以通过一定方法和程序成为一名公务员。
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