快速晋升的秘诀
1、对那些“没想到的事”负责
一个职业化的人，就是在领导想到的时候，你已经做了，在领导没想到的时候，你已经想到了。这就需要去琢磨这件事背后需求的核心是什么，不仅仅盯着表象，而且还要还原需求本质。
2、润物细无声，悄悄把活干了
你帮助的人越多，从你身上穿过的信息就越多。职场的壁垒就是经验壁垒，经验越多，你的价值越高，可替代性就越小。不要以为这是资本在压榨你的劳动剩余价值，商业的本质是交易。
3、不要炫耀自己的功劳
帮助过自己就记住，自己帮助过别人就忘掉。木秀于林，风必摧之，低调谦虚，云淡风轻，永远不要太张扬。
4、少抱怨难处，多解决问题
公司是一个创作价值的地方，请你来是来解决问题，而不是制造问题的。如果你不能发现问题，或解决不了问题，你本人就是一个问题。能力越大，解决的问题越多，你拿的钱就越多。
5、站在对方舒不舒服的角度去考虑问题
在自己的利益和他人的得失之间，要拿捏好分寸，如果别人正好有空帮到你，你可以选择感激。但如果别人有自己的事情要做，没能帮你，也不能觉得这个世界伤害了你。
6、惜时如命
守时会给别人一个专业的感觉，因为精确。人对精确产生信任，对不精确、不稳定状态、未知情况，产生不信任。千万不能迟到，这是职业化的基本要求。
7、一诺千金
不能轻易答应同事、客户、合作伙伴，如果你不确定能否做到。完全不把自己的承诺当回事，或者超出自己能力过分承诺，是职业化的大忌。
8、严格律己
在寻找问题的原因时，多从自己身上找原因，不要总归咎于他人和客观原因。对于问题和挑战，我们要跟多地看到问题背后的机会，并抓住机会赢得胜利，而不是消极应对。
9、积极主动
如果你一直在做顺手的事情，你就不会获得进步，因为你一直在使用你以前学会的技能。只有你遇到了从未遇到过的难题而使你觉得不安、不再信心满满，你才能获得进步。
人之所以能是相信能。