那档案怎么办 我的档案一直在人才市场一直没管如果新单位要转档案需要办理哪些手续呢需要原单位的工作证明什么的么
追答不用！直接有新的单位给你开具社保接收证明，你自己带上社保卡、蓝本、身份证、户口本、接收证明，到当地社保部门办理就行了！如果是跨市，还要原单位所在地的社保部门出具同意转出手续！其他的就非常简单了！我说的只是在北京，具体的你还要再问问当地社保部门，各地的要求大同小异，但是也会有一点区别的！
追问呃 要是新单位也不给交保险呢我是做室内设计的单位都不给交的 是不得把原单位的临时档案和人才市场的档案合并下呢
追答老的保险法在这方面没有明确的规定，只是说应当为员工缴纳社会保障保险！但是今年7月1日，出台的新保险法，明确规定了，员工入职15天内，必须签订《劳动保障合同》，员工在职期间，公司（用人单位等）必须要为员工缴纳社会基本保险！这可以命令的东西了！在今年7月1日以前的，员工可以向现在的单位，申请补缴社会基本保险或要求公司给予一些补贴！原单位的档案和人才市场的档案不用合并，这个两者不相冲突，新《保险法》会自动帮您合并，如您不想合并，在人才的档案如需缴纳社保的，只能由您自己承担，但是不会在同一时间为您做出两次报销！比如：看一次病，要不然您就到单位报销，要不然您就到人才报销，其中会有很大损失！所以您只要选择一个就行了！
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