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工资超过5000怎么扣税
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推荐答案 2024-01-24
1、工资纳税金额=(工资所得-五险一金-专项扣除金额)×适用税率-速算扣除数。
2、工资是先扣除五险一金再扣除个税的,其中社保和公积金是同步扣除,不存在先后顺序,扣完五险一金之后,再减去个税专项扣除项目,剩下的金额如果在5000元以上,就需要扣个人所得税,如果在5000元以下,就免除缴纳个税。
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工资超过5000
个人所得税按百分之几扣
答:
1.缴纳社保后,工资、薪金个人所得低于5000元,无需缴纳个税。2、扣除5000元,不超过1500元税率为3%
;3、扣除5000元,超过1500元至4500元税率为10%;4、扣除5000元,超过4500元至9000元税率为20%;5、扣除5000元,超过9000元至35000元税率为25%;6、扣除5000元,超过35000元至55000元税率为30%;...
工资超过5000怎么扣税
答:
【法律分析】:
工资
个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数个税起征点是
5000
,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数实发工资=应发工资-四金-缴税全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-5000扣除标准:个税按5000元/...
个人
工资超过5000
怎样
扣税
答:
个人所得税的计算方法包括月度收入减去起征点、专项扣除、专项附加扣除和其他扣除
。应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。个人工资超过5000如何优化税务筹划 当个人工资超过5000时,合理的税务筹划可以帮助最大程度地减少纳税负担。以下是一些优化...
杭州
工资超过5000怎么扣税
答:
法律分析:5000元不扣税
。应纳税所得额 = 工资收入金额 - 各项社会保险费 - 起征点(5000元);应纳税额 = 应纳税所得额 x 税率 - 速算扣除数;法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算:(一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项...
工资超过5000
以上
怎么扣税
答:
工资超过
五千的部分适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率进行
扣税
。应纳税所得额=工资收入金额-各项社会保险费-起征点(
5000
元)。应纳税额=应纳税所得额x税率-速算扣除数。《个人所得税法》第二条下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:(一)工资、薪金所得;(二)劳务报酬所得;(三)...
工资超过5000
个税
怎么扣
答:
扩展资料: 起征点确定为每月
5000
元。新个税法规定:居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。 减税向中低收入倾斜。新个税法规定,历经此次修法,个税的部分税率级距进一步优化调整,扩大3%、10%、20...
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