我要辞职领导不同意怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

很简单，如果你辞职，你的领导不放你走，你就要叫他加工资，至少加40%，如果不加工资，又不要你走的话，那你就消极怠工。

Answer 2

领导不同意你辞职，你必须弄清楚为什么？是否对你有利，适应以后发展，要权衡一下。如果决心已定，领导再拦你也没用，提前30天履行辞职申请，把自己工作收尾打结，领导刁难，可以到劳动监察部门投诉。

Answer 3

无需其同意。根据《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。合同期内的辞职，员工需要提前一个月以书面的方式告知用人单位，做好工作交接方可离岗。

Answer 4

对于这个问题，你可以自己好好考虑一下，首先领导不同意是出于什么目的？有没有跟你谈一下，例如提高你的待遇水平等；再就是你要辞职是你自己决定的事情，你只需要通知单位就行，单位领导不同意是不能阻止你辞职的，明白这个道理你就知道该如何做了。

Answer 5

领导既然不同意你辞职，这说明非常在乎你，非常看重你，有培养你的打算。这个时候可以适当提提建议，提高自己的福利待遇或者升值等。