我在公司离职体检，又经医院核查，听力出现问题，我想通过司法鉴衣，得到公司相应的补偿，请问怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

那你就应该找当地的劳动局呀，或者你在的公司拿着医院的证明，可以去找他们当地的劳动局，或者是民政局完全可以给你解决这个问题的，那咱们在他公司离职了没？体检上后来到医院体检，有听力有问题，这在他们公司的时候，咱们就已经有病了吗？这说明他应该给咱们补偿，这个是正常的，对不对？你应该找单位，然后再找劳动部门，实在不行，咱们就法律解决呗，咨询一下律师到法院可以起诉他一下吗？这个他应该给咱们补偿的，对不对？这不是咱们自己做的鉴定，这是通过医院医生给咱们做的，咱们这也没有假，对不对？可以找他们，跟他们好好的谈一谈，如果他跟咱们解决了，咱们就省着麻烦了，如果他推三推四，不管咱们那，咱们就起诉他

Answer 2

你多少岁？是干什么工作的？年龄大了就会退化的呀……
你要有心理准备~自然退化这个问题？

Answer 3

如果系职业危害引发的，可以享受工伤待遇。适用《劳动法》、《劳动合同法》、《职业病防治法》、《工伤保险条例》调整。