如何处理好与领导的关系

如题所述

不畏惧权利才能让领导清楚你和他是平等的,不能总是畏惧,你一个劲往后退,他肯定往前进,其次还要和领导互补,他做不了的你能做,解决领导的痛点,这就让领导觉得你特别有价值,并尊重你,把你当回事。

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第1个回答  2015-08-31
时刻观察他的动态和言行,他说的每句话你都要从每个字分析,积极主动的向他多请示多汇报,逢年过节多到他家去探望,必须跟他夫人搞好关系,投其所好,让夫人说你好比任何人说一百句都管用。你要是这么做还得不到他的赏识,他妈的你告诉我他是谁,我非给他办了不可。望你采纳!本回答被提问者和网友采纳
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