第1个回答 2011-07-01
对你非常不利,但程序得走,如果欠得多的话,因为你的朋友作证,效果减半,最主要还是拿到那个发工资的本!
第2个回答 推荐于2020-12-16
你事实和单位形成了劳动关系,你的劳动权利是受到法律保护的,你有权申请劳动仲裁,要求支付未签订劳动合同期间的双倍工资、拖欠的工资、依法为你补缴社会保险,法律依据是《劳动合同法》第30条、第82条、《劳动法》第100条的规定,劳动仲裁委员会会支持你的全部请求的。本回答被提问者采纳
第3个回答 2011-07-02
根据《劳动合同法》的规定,公司不与劳动者签订劳动合同,显然违法。你可以申请劳动仲裁,要求公司支付经济补偿金等相关费用。
纵横法律网 穆守义律师
第4个回答 2011-07-01
如果你有工资条,或者和老板讨要工资的录音,或者以前同事证明,也是可以申请仲裁成功的。